公司有一道独特的风景，它没有虎门大桥的夜灯璀璨，也没有城市灯红酒绿的霓虹绚烂。它只是一盏普通洁白的灯光。

在2015年6月下旬，公司搬迁时。尹子伍还只是IT部的一个小小职员，从未接触过快递行业的他，对这份工作，有一份挑战的兴奋，又一份对未知的忧虑。于是，他在上班的空隙间，逐个逐个的向每个部门的同事请教、学习。在下班后，自己又一个人在办公室里慢慢琢磨、领悟。当时的IT部只有两个人，另一个就是上任的IT部经理。公司搬迁货场后，部门很多工作都要从头再来。于是，在每天的上班，下班时，很多同事都会见到一个人站在梯子上，默默无声地接网线、打水晶头，一丝不苟的安装着货场上的监控摄像头。有一次，刘总从香港过来，还特意跑过去关心了几句。在工作了一段时间后，他发现了IT部的工作杂乱无章，向经理提出了不少建议，但都被驳回。并提醒他要做好本份，不可逾越。

幸好，千里马常有，伯乐亦常有。他遇到了刘总和黄总这样英明的领导者，公司要朝着正规化、智能化、精细化方向发展，公司用人唯才是举，不论出身。好的，实用的建议他们均一一采纳。他很开心地对我说：很感谢公司能给我这样一个平台，可以让自己施展心中抱负，一定不会让公司失望。

在2017年K9系统上线时，他已经是IT部的经理。在正月初四，当很多人还沉浸在新年的喜庆中，他已经是一个人在办公室里挑灯奋战。新系统上线，牵涉着太多的数据，方方面面的反复测试。那时候他经常加班至深夜甚至到凌晨。每天每隔几分钟就会接到网点轰炸式的电话咨讯。这样的工作状态一直持续了两个多月 。很多时候，路过他办公室都听到他在不断地咳嗽。很多次都是我从他办公室把他拉出来，拉他去大岭山上散散步放松下紧张的心情。有时刚走到半路，他又要折回办公室，说忽然间又想到了一些解决方案。我当时在想，像这种高强度的工作量，如果不是在部队经历过锻练的军人，很多人是难以坚持下去的。

孙中山先生曾经说过：世界潮流浩浩荡荡，顺之则昌，逆之则亡。IT行是枯燥乏味的，又是极具挑战性的。只有不断地创新、改革，才能适应市场的需求，不被社会淘汰。而这世上有这么一种人，仿佛天生就是为了这个行业而生。就如微信之父张小龙，不善言语，内向忧郁，但微信的横空出世，直接碾压了QQ,成为了中国版的苹果。

他在不断的总结和摸索中，找出了一套适合公司信息化发展的好方法。一是他用地方行政区号区分了各网点编号。如东莞地区：就用0769 代表。这样，即使日后做成了全国网络，也能很准确无误的区分到镇上；二是他统一了货款，预付款的帐号，由以前的几个帐号，简化成了一个，方便了网点操作；三是在对接公司项目件时，他还发明了蓝牙电子称，在工作现场就省掉了一台电脑。就连四通一达的操作，都还要搬一台电脑在现场办公。我笑着对他说：你这个完全可以申请专利了。接下来，他又完善了公司的微信公众号，客户可以通过我公司的微信公众平台可以直接在上面查到快件的去向。在此期间，他还完成了与菜鸟物流平台的信息化对接工作。而最为突出的，就是他主动联系了K9系统公司，配合开发了手机APP系统,这样网点可以直接在手机上进行录单，扫描，查大字，对冲货款，存预付款等。最近，为了紧跟信息化发展步伐，他又不断完善和改进了电子打单、电子地图、微信下单等功能和任务。这一系列的创新工作，无论是对公司总部来说，还是下面的网点，既节约了人力、物力成本，又大大提升了工作效率。为后续全面实施OMS系统工程和公司智能化和信息化的建设打下了坚实的基础。

工作已然成为了他生活最大的兴趣与动力，不断创新是他的梦想。他不擅长于语言表达，说话快了还会很紧张。但他默默带领着IT部的其他同事完成了一次又一次的创新项目，为公司的开源节流和信息化建设立下了汗马功劳！

工作之余，我们经常在大岭山跑步，去水库游泳，享受绿水青山的宁静。也曾讨论过：人生在世，到底是赚钱重要?还是做事重要？ 唐代魏征那句话完美的做了回答：不问前程如何，但求落幕无悔！